Wheat Field

Competencias

Las principales competencias que desarrollamos luego del proceso de aprendizaje, se pueden sintetizar de la siguiente manera:

  • Toma de conciencia

  • Espíritu emprendedor y crítico

  • Compromiso consciente

  • Responsabilidad

  • Visión holística o perspectiva global

  • Creatividad

  • Comunicación

  • Sinergia, Trabajo en equipo, Integración

  • Liderazgo Trascendental

  • Actitud Neutral

  • Conciencia de Gratitud

Todo ello permitirá disfrutar del potencial de energía inexplotado, que llevará a entender que somos seres casi sin límites, capaces de realizar nuestros sueños y alcanzar el fruto de la excelencia humana

Con las competencias y habilidades adquiridas, los participantes darán mayor impulso y apoyo al bienestar de su organización entre otros importantes resultados.

Además observará y aplicará técnicas de atención, relajación y desarrollo de sus emociones, pues es consciente de la utilidad que éstas brindan a la productividad de las organizaciones en general.

Cabe señalar que estas competencias no pueden adquirirse simplemente tomando un número de talleres, por excelentes que estos sean. El participante debe estar interesado en involucrarse y estar dispuesto a crear sus propios resultados, asumiendo un rol activo en la transformación de los contenidos y conceptos que le permitirán reinterpretar y recrear sus propias experiencias.

Por estas razones, los temarios de estos talleres son orientativos, dejando muchas veces un espacio abierto para que el grupo humano lleve adelante la tarea de vitalizar y concretar los lineamientos generales pre establecidos.